Retrouver un dialogue constructif.
Je vous aide à regarder au-delà des désaccords pour comprendre ce qui bloque la coopération.
Parlons de votre équipe ↗Aux côtés des RH et des directions
Santé au travail, performance collective
Tensions dans une équipe, managers en difficulté, organisation qui évolue : je vous accompagne dans l’analyse des situations et dans la construction de réponses adaptées à vos équipes, à votre organisation.
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ErgonomePsychologue du travailApproche de terrain
Ce que vous me confiez
Des situations de travail à clarifier
Chaque situation mérite une écoute attentive. Je vous apporte un regard extérieur pour définir la stratégie adaptée à la prise en charge de la situation.
Un partenaire de proximité
Comprendre le terrain.
Traiter les causes.
Je relie l’analyse du travail à vos responsabilités RH : des équipes à écouter, des priorités à tenir et des décisions à prendre.
Une conviction
J’aide vos équipes à s’approprier le changement.
Découvrir l’approche ↗Aux côtés des directions, managers et collaborateurs.
une expérience de l’analyse du travail et du pilotage de la prévention au sein des organisations.
Agir au bon niveau
Quatre champs d’intervention. Un même regard.
Je mobilise ces expertises pour construire avec vous une réponse adaptée.
Prévenir les RPS et sécuriser les pratiques managériales
Je forme et j’accompagne vos managers à repérer les signaux de difficulté, trouver leur juste posture et mobiliser les bons relais.
Découvrir mon approche ↗Ma manière d’intervenir
Comprendre avant d’agir.
J’avance avec vous, dans un cadre confidentiel, en tenant compte de votre organisation et de son momentum.
Lire la situation
J’écoute les acteurs et j’observe le travail pour comprendre ce qui nourrit les difficultés.
Sécuriser l’action
Je vous aide à construire des réponses avec les acteurs RH, les managers et vos équipes.
Préparer le changement, pour mieux le conduire
Nous élaborons une stratégie visant à réduire les impacts du changement.
En phase d’exploitation, nous travaillons pour recueillir les retours et ajuster les pratiques ensemble.
Je suis Stéphane
Un regard humain, une lecture opérationnelle.
Éducateur sportif, puis ergonome et psychologue du travail, j’ai appris à regarder au-delà des difficultés visibles. Je vous accompagne pour relier santé au travail, coopération et changement.
« Mobilisons des leviers qui pourront agir sur les causes. »Découvrir mon parcours ↗
RH & directions · 30 minutes avec Stéphane
Échangeons sur vos priorités.
Je vous propose 30 minutes pour comprendre votre contexte, clarifier vos priorités et envisager ensemble la prochaine étape.